在社区和村上摸爬滚打、上传下达，他们了解长沙的每一根“毛细血管”；家长里短面对面，和居民打成一片，他们是老百姓心中“最可爱”的人；城市有机更新、乡村振兴战略，他们加班加点的身影无处不在……“上面千条线，下面一根针”，作为基层党建引领基层治理的主力军，社区（村）党组织书记就是这“牵针引线”的人。

在党的98岁生日来临之际，全市17名优秀社区（村）党组织书记从广大社区（村）干部中脱颖而出，通过选拔进入街道（乡镇）班子。长沙这一率先举措，打破了压在基层干部头顶的晋升“天花板”，给社区（村）干部打了一针挥洒智慧和汗水的“强心剂”。

这是一场“蓄谋已久”的知遇

《中国共产党支部工作条例（试行）》要求，“注重从优秀村、社区党支部书记中选拔乡镇和街道领导干部”；《中国共产党农村基层组织工作条例》要求，“注重从优秀村党组织书记中选拔乡镇领导干部”；中央办公厅《关于加强和改进城市基层党的建设工作的意见》要求，“加大从优秀社区工作者中选拔街道干部力度”……

这次选拔，就是率先把上级的规定要求落实落地。而“率先”的背后，实则是一场“蓄谋已久”的知遇。

早在2017年7月，长沙市委就根据中央、省委要求，成立专题调研组，就基层党组织书记队伍建设等基层党建工作开展调研，提出了一系列意见建议；2018年，长沙出台社区（村）党组织书记县级备案管理办法，全面加强社区专职工作人员队伍建设；2019年，长沙在铺排城市基层党建工作六项重点工作时，明确提出面向社区（村）党组织书记选拔街道（乡镇）班子成员等具体举措。

选拔工作于今年3月下旬正式启动。在对全市社区（村）党组织书记队伍情况进行全面摸底的基础上，共确定了17个选拔岗位。

“太惊喜了。”自2012年开始担任望城区高塘岭街道高塘岭社区党总支书记、居委会主任的周玉良，用6年时间把“改制企业多”“下岗工人多”“老年人口多”“老旧小区多”的“四多”高塘岭社区变成了“四好”社区，社区先后获得5项省级以上荣誉。年过40岁的她从未想过，还可以将这份干劲儿用在更广阔的平台上。

当“干什么考什么”的选拔通知赫然摆在眼前，她知道，那是心动的感觉。没有一丝犹豫，她决定给自己一个机会，也给自己一手带出来的社区年轻干部们一个示范。

一石激起千层浪。

面对17个选拔岗位，全市共有198名社区（村）党组织书记报名。因为，这样一种到一线选干部的方式，让他们在基层付出的所有艰辛都更加值得。

这是一次“不拘一格”的用人才

当得了“热锅上的蚂蚁”，接得了“烫手的山芋”，社区（村）党组织书记长期在基层一线工作，处理实际工作、解决复杂问题的经验和能力有目共睹。

如何让他们的经验和能力在选拔中得以体现？市委组织部决定，“不拘一格降人才”。

“选拔方式更科学，年龄限制更放宽。”市委组织部有关负责人介绍，选拔包括笔试、面试和综合素质评价，综合素质评价占总体评价权重的50%，报名年龄也放宽至45周岁。

笔试和面试均为提前封闭出题，抽选具有丰富基层工作经验的干部参与出题，真正让干得好的人考得好。各区县（市）委结合本地实际，从任职资历、文化水平、工作业绩、奖励荣誉、群众认可等方面制定了综合素质评价细则，坚持以实绩论英雄，全面贯彻落实好干部标准。

开福区东风路街道砚瓦池社区党委书记蔡民仕先后担任过2个社区的主任、4个社区的书记，浏阳市关口街道占佳社区党总支书记易艳红巾帼不让须眉、长期工作在征地拆迁一线……把干得好的人选出来，就是把群众的美好生活选出来。

近年来，全市各级党委及组织部门把选优配强社区（村）党组织班子特别是党组织书记，作为加强基层党组织建设的重中之重，培养了一大批优秀基层干部。他们，理应成为街道（乡镇）领导班子成员的重要来源。

据悉，此次选拔的17名基层党组织书记，均连续担任社区（村）党组织书记超过3年，其中10人超过6年。

具有丰富基层工作经验的书记们选拔进入街道（乡镇）班子，将进一步树立注重基层和实践的用人导向，优化基层干部队伍结构，建强基层党组织战斗堡垒。

这是一根“搅活春水”的指挥棒

截至目前，全市共有社区（村）党组织书记1428人，其中任书记累计10年以上的275人、占17.9%，有19人任书记累计超过20年。

“工作有盼头，事业有奔头”，在最基层“一干就是一辈子”的局面被此次选拔彻底打破，也搅活了基层选人用人的“一池春水”。

年轻的80后艾兵担任社区书记8年多。近两年基层的变化让他对未来充满希冀：去年，长沙建立社区专职工作人员“三岗十六级”岗位等级序列和薪酬体系，全市5300余名纳入员额管理的社区工作人员人均年薪酬增长近一万元；今年，长沙面向社区（村）党组织书记选拔街道（乡镇）班子成员。

“这是社区专职工作人员干事创业的好时代。”通过选拔，艾兵被提名为乡镇人大副主席候选人。他说，在新岗位上，将继续不忘初心，忠诚履职，担当作为，努力干出新的成绩，不辜负组织的信任和重托。

这次选拔，就是要让能者上。

入选的17名社区（村）党组织书记，有的连续11年年度考核为优秀，有的所在社区党总支获评全国先进基层党组织，有的担任了省党代表、省人大代表，有的曾被评为全省雷锋式巾帼志愿者……

一次选拔，体现的是市委关心基层干部的力度和温度；一次选拔，回应是基层干部的现实需要和热切期盼；一次选拔，激发的是社区（村）书记的工作热情和干事活力。（李静）