2月18日（正月初七）上午，长沙市2021年度“春风行动”赴外援企招工出发仪式在市人社局举行。仪式后，全市21支援企招工小分队与40余家招聘企业一同赶赴省内39个劳务协作地招工。

开工第一天就出发的背后，是一次有准备的“硬仗”。市委组织部副部长、市人社局党委书记、局长张白云介绍，市人社局“快手”先行，坚决做到三个“提前”。提前搜集10万个岗位，早在1月中旬就组织相关人员在全市范围内开展用工需求摸底，收集汇总了10万余个企业岗位。同时，将在长参保劳动力详细信息反馈至劳务输出地，提前做好了春季招聘和“点对点”返岗服务的准备工作；提前走访省内5市18县，开展劳务协作对接座谈，签订劳务合作协议，建立了覆盖市州、区县、乡镇三级的立体沟通渠道，协助重点企业与当地镇、村建立了联系；提前对接省内39县，节前充分利用前期走访成果，分析各地劳动力情况，由市人社局统筹牵头，有针对性地组建21支援企招工小分队，并迅速与39个省内劳务协作县协调对接，为节后的招工“抢人”做好了前期准备。

“到劳务协作地后将第一时间主动对接，第一时间开展工作，并迅速向周边扩散，力争用7天时间全面覆盖到39个县。”长沙市就业服务中心主任易伟军告诉记者。据了解，21支援企招工小分队将“进乡入村”开展招聘对接，把劳务对接“触角”直接深入到当地群众家门口，现场提供职业指导、招聘面试、当场签约等服务。此外，招工现场将提供招聘面试“一站式”服务，采取“就业直通车”形式到当地乡镇、村就近集中接送，实现“出家门、上车门、进厂门”精准服务。