2023年全市企业退休人员社会化管理服务工作专题座谈会。

红网时刻新闻12月15日讯（记者 余雅琴）为进一步提升长沙市企业退休人员社会化管理服务工作水平，聚焦央属、省属驻长国有企业退休人员常态化管理服务工作中的难点堵点，探索创新企业退休人员属地管理服务模式，12月14日上午，长沙市社会保险服务中心组织召开2023年全市企业退休人员社会化管理服务工作专题座谈会。

会议总结了2020年来全市企业退休人员社会化管理服务工作情况，芙蓉区、雨花区人社部门就退休人员自管互助组织建设、专项经费管理使用做了典型经验交流，与会人员和国有企业代表围绕退休人员常态化移交、退休党员管理、档案管理服务、基层队伍能力建设和经费管理使用等方面进行了深入讨论，并广泛听取了国企代表的意见建议。

过去3年，长沙市人社部门和各级社保经办机构着眼退休人员诉求期盼，认真履行社会化管理服务职能，构建了退休人员社会化管理信息系统，实现了国企移交退休人员的人事档案电子化建设，并积极推进“最多跑一次”改革、“退休一件事”一窗受理，退休人员获得感日益增强。

会议指出，针对现阶段存在的基层平台能力素质不高，服务内容不丰富、活动开展不经常，职能部门协调机制不健全，专项经费管理使用效果不好等问题，市直相关职能部门要持续深入从政策、经费、信息化建设方面给予指导、支持，各国有企业要同各级人社部门、街道社区共同发力，找准工作中堵点、难点、痛点问题，聚焦退休人员的实际需求，精准精细做好退休人员社会化管理服务工作，特别是要对高龄、孤寡、特困等特殊群体退休人员采用“一人一策，精准施策”服务模式，想方设法给予关心照顾。

会议还就即将出台的《长沙市企业退休人员社会化管理服务工作实施细则》和《长沙市企业退休人员社会化管理服务经费使用管理办法（试行）》进行了政策解读。