宁乡召开以党员“三亮三比”行动推进“三长制”工作半年度总结部署会议。

红网时刻新闻7月19日（记者 姚宇超）7万名党员身份“亮”到家门口，4750名基层干部力量下沉“片”级网格，43795名“自治力量”主动出列担任“组长”“邻长”，激活社会治理体系的“神经末梢”……7月19日，宁乡召开以党员“三亮三比”行动推进“三长制”工作半年度总结部署会议，交出了一份沉甸甸的“答卷”。

2022年7月26日，宁乡吹响嘹亮号角，在全市各级党组织和党员中掀起“亮身份比奉献、亮立场比担当、亮作风比作为”热潮。2023年初，乘着省市全面推行“三长（片长、组长、邻长）制”工作的东风，“三亮三比”行动再拓展、再延伸、再升级。

宁乡以“市委、乡镇（街道）党（工）委、村（社区）党（总）支、党支部”四级党组织为“中枢”，“农村党员、城市社区党员、在职党员和离退休干部党员”四大党员群体为“骨干”，在村（社区）以下建立“片(村组、小区)—组（屋场、楼栋）—邻（村（居）民代表）”的基层治理体系，2375名片长、7289名组长、36506名邻长挺身而出、主动担当，服务群众39.1万余户，实现党建引领基层治理“一张网”。

一个个“探头”“喇叭”“纽带”，为基层治理提供源源不断的内生动力，党群干群关系在共同参与、共同治理中更加和谐有序。

在菁华铺乡陈家桥村鸟窝山，有这样一对邻居，他们因为土地问题互生怨言，又碍于邻居情面都不好意思直接表达，长此以往两家的关系一直很僵，常因为各种小事衍生出纠纷矛盾。组长杨志强得知后，主动召集两家人召开家庭会议，问清前因后果、罗列意见诉求，最终让两家敞开心扉握手言和。

“虽然要付出很多辛勤和汗水，有时也要承受误解和委屈，但看到网格大家庭的一团和气，我觉得所有的付出都是值得的。”张慧是城郊街道和泰家园的一名“邻长”，在所属网格内联系12户业主。协调邻里之间的矛盾，组织丰富多彩的小区活动，上门解释说明各类政策……最初不被大家理解的张慧，已经成为网格居民的“粘合剂”、业主活动的“主心骨”、解决问题的“主力军”。

数据显示，自开展“三亮三比”行动以来，2022年宁乡12345政务热线投诉率同比下降20.35%、满意率达98.94%，电诈发案起数、涉案金额同比分别下降46.02%、28.72%，道路交通亡人事故起数、人数分别同比下降42.74%、44.62%。今年上半年，“三长制”收集问题8655个，解决问题8427个，解决率97.4%。

一组组亮眼数据，呈现了宁乡以“三亮三比”行动推进“三长制”工作的阶段性成效，彰显着全市广大党员“干实事、解民忧、促发展”的使命担当和为民情怀。宁乡做法在全国组织部长培训班上成为推荐案例。

今后，宁乡将以更强担当、更实举措、更硬作风，继续以“三亮三比”行动深入推进“三长制”工作，“亮”出精气神、“比”出真干劲、“赛”出新实绩，以百姓心为心，与群众心连心，以党心暖民心，以高质量党建引领现代化治理、推动宁乡高质量发展。