产经周刊讯 （记者 郑骏 实习记者 王文秀）8月8日上午，长沙经开区管委会服务大厅门庭若市、人头攒动，数百名求职者拿着简历在此寻求心仪的工作。据悉，这是长沙经开区“逢8”常规招聘会，有三一集团、北汽福田、住友橡胶等100家公司参加，吸引了来自四面八方的大量人才。此外，区人社局（人才中心）还与第三方人力资源机构合作，为长沙经开区企业提供多种用工形式。

　　值得一提的是，上汽大众这次也加入了该行列。自2008年起，上汽大众集团便不曾面向社会招聘，但随着上汽大众长沙工厂的建成，新朗逸、新途安L以及柯迪亚克等三款车型的陆续下线，上汽大众也遭遇用工难题。“其实在8月5日，我们就和区人社局（人才中心）在这里举行了一场上汽大众专场招聘会，有180人参加，其中62人直接通过面试。”湖南乐业人力资源有限公司负责人表示。而上汽大众本次就是委托乐业为其招聘相应的人才。

　　与第三方人力资源机构合作解决用工难题是在园区大企业中十分常见，湖南乐业人力资源有限公司是个中翘楚。乐业人力在园区企业和人才之间搭起一座坚实的桥梁，为双方匹配了数以万计的劳动岗位，博世汽车、住友橡胶、长城信息等企业都曾受益于该服务。

　　围绕加快打造人才高地和建设宜业宜居工业新城的目标，全面对接市委“人才新政22条”，除了创新引入第三方机构服务，在硬件配套方面，长沙经开区还将建设人才服务平台、公共资源信息服务平台、军民融合发展平台和人才公寓小区，进一步强化人才创新创业平台支撑，完善生活配套服务。