红网时刻新闻3月22日讯（通讯员 暨琳）水是生命之源、生产之要、生态之基。近年来，浏阳市中和镇牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念，以推动河长制工作为主线，以建设河畅、水清、岸绿、景美的水生态体系为目标，积极探索“一体化”河道治理新模式，不断推进河道治理体系和治理能力现代化，守护河道生命健康。

浏阳市中和镇小江河俯瞰图。

“一盘棋”谋划，探索河道治理新模式

“要进一步完善镇级统筹、村级主导、企业负责的‘一体化’制度改革，通过定期研讨交流，精准把脉寻找不足，为系统河道治理开出‘好方子’。”3月20日，在浏阳市中和镇河长制工作部署会上，中和镇分管负责人强调，这次会议参会人员很“特殊”，涵盖镇河长办工作人员、村党总支书记、专干，还有保洁公司负责人以及河道保洁人员，自探索实施河道“一体化”治理以来，每季度都有一次“特殊”会议。

该镇辖区共9条河流，流经辖区7个村，流域面积广，管理难度大，经镇村多次探讨，一致认为必须上下游携手共治，2022年该镇党委、政府统筹谋划，各村打破壁垒，与第三方保洁公司签订“城乡一体化”保洁合同，对河道、水库进行“一体化”管护，试运行一年来，逐步实现河道保洁专业化，河道保洁效果大幅提升。

“一体化”保洁，实现河道保洁全覆盖

“以前村大多是请本地村民担任河道保洁员，存在专业技能不足、常态保洁不到位问题，实行‘一体化’治理后，村级河长制工作更有抓手、更好管理。”浏阳市中和镇中和村党总支书记说。

浏阳市中和镇苍坊村村级河道保洁员清理沟渠。

“我们门口这条河，现在每天有保洁人员清理，水越来越清透，我们更愿意在河边散步聊天了。”浏阳市中和镇雅山村村民谢阿姨笑着说。

中和镇在“一体化”河道保洁上下足功夫，督促第三方公司做优服务，建立一支“形象好、能力强、素质高”的专业保洁队伍，实行划片区精细化管理，通过增加保洁人员薪资待遇、制定百分考核奖惩机制、实行末位淘汰机制等，不断提升工作保洁人员工作积极性，做到条条河流有专业队伍看、管、护，确保河道保洁全覆盖。

“一条心”抓实，促进河长工作见实效

“我们在探索‘一体化’改革的同时，不断优化巡查机制，将每月的1日定为‘河长巡查日’，发现问题、交办问题，15日定为‘河长回访日’回访整改情况、交办新问题。”浏阳市中和镇相关工作人员说。

该镇坚持刀刃向内，不断优化工作机制，为“一体化”改革见实见效保驾护航。制定了对村、保洁公司考核细则、月重点任务清单等，再次明晰责任，建好责任机制；镇河长每月巡河、村河长每周巡河，每季度定期组织召开河长制工作例会，协调解决重点难点问题；联合镇派出所、环保部门、各村定期开展乱占、乱采、乱堆、乱建等“四乱”问题督查。今年来，自查整改河道、水库问题23个，确保河长制工作常态化开展、保持、推进。

一池清水入画来，碧水清流润民心。在“一体化”的河长管理机制下，一个个水环境重点问题迎刃而解，浏阳市中和镇相继荣获国家级乡村卫生乡镇、湖南省乡村振兴示范镇、长沙市级小微水体管护示范片等荣誉，一幅“河畅、水清、堤固、岸绿、景美”的生态画卷正在绘就……