1月13日，长沙市望城区教育系统“党的二十大”精神集中学习暨“我们的队伍向太阳”年终总结汇报会结业仪式在望城一中外国语学校举行。

红网时刻新闻1月13日讯（记者 贺卫玲 通讯员 吴兰波） “书记把舵稳航、凝重大气，校长神仙打架、群星闪耀，后备干部后生可畏、未来可期！”1月13日，长沙市望城区教育系统“党的二十大”精神集中学习暨“我们的队伍向太阳”年终总结汇报会结业仪式举行，望城区教育局党组书记、局长张红元用一句精彩的点评为书记、校长、后备干部们打出了“最高分”。

此次活动为期三天，亮点频出、精彩连连。通过党的二十大精神宣讲、廉政专题党课、“我们的队伍向太阳”书记工程年终展示、校长高峰论坛、“大汇报、大务虚”座谈会和后备干部汇报展示，亮成效、集广智，进一步助推望城教育再提质。

如何将党的二十大精神，贯彻到学校管理的方方面面，全面融入新时代的发展潮流之中？如何开展合作办学、智慧教育、特色教育？......在书记工程年终展示和校长高峰论坛上，7个单位党组织书记代表、7个单位校长（园长）代表分别上台进行书记工程年终展示和学校工作展示，既有思想碰撞又有经验交流，交上了一份高质量党建引领教育高质量发展的亮眼答卷。在后备干部汇报展示环节，来自全区教育系统的60名后备干部各展绝活，元宇宙课堂、双线教学、拔尖人才培养、城乡学校手拉手等一个个望城教育的典型经验与做法，通过青年后备干部们的现场演绎，活灵活现地展现出来，让人耳目一新、受益匪浅。

据了解，自2022年2月开展“我们的队伍向太阳”队伍建设主题活动以来，望城区教育系统组织实施了“红心工程、清风工程、头雁工程、卓越工程、素养工程、健体工程、幸福工程”等七大主体工程，进一步激发了教师队伍的积极性、主动性、创造性。与此同时，望城教育系统举行“大调研、大讨论”活动，共举行了数十场研讨，发放并收回近十万份问卷，活动在望城所有学校、家长和社区间掀起阵阵热潮。年底组织开展此次大汇报、大务虚活动，既是对年初“大讨论、大调研”活动的呼应，也是开门办学的内在要求，还是聚人气、提士气、扬正气的重要途径。

“教育是国之大计、党之大计。校长、书记是学校的领头雁，是学校发展的关键少数。”张红元表示，近年来，望城高度重视校长、书记的培养。一是先后引进了名优校长，进一步充实了校长队伍；二是开展“我们的队伍向太阳”主题活动之“头雁工程”，发挥校长书记的示范引领作用；三是加大后备干部的培养力度，通过外出考察、交流座谈、岗位锻炼等形式，充实了干部队伍的新生力量。

“2023年望城教育的关键词就是‘改革’，主要涉及提升乡村学校教育质量、优化教学评价体系、改进课堂教学模式和教研模式，以及普职教育、德育体系、人事制度、后勤保障体系等10个方面。”张红元表示，将聚焦“促进公平，提高质量”两大主题，围绕发展中遇到的绕不开、躲不过的问题，推动观念更新、工作评价和方法改革，纵深推进“我们的改革坚如铁”主体活动，希望通过进一步深化改革，努力解决学校发展急切问题，提高望城教育和学校办学品牌，树立望城教育新形象，促进望城教育高质量发展。