学员进行情景演绎。

红网时刻新闻11月13日讯（通讯员 谭任延）为深化“砺锋计划”“五有”青年干部培训班培养质效，提升青年干部群众工作、应急处突和系统思维能力，11月12日下午，长沙市天心区先锋街道举行“砺锋剧场・基层难题现场办”情景模拟实训活动，全体“砺锋计划”学员参训。

实训聚焦“党建引领、安全生产、城市品质、村级发展、经济发展、信访维稳”六类基层治理高频问题，采取学员两两编组、角色互换，交替扮演基层干部、居民群众，对照情景题干、角色卡片沉浸式开展沟通协商、矛盾调处。演练过程中，主持人随机抛出突发任务卡，还原基层工作变数多、情况杂的真实现场。

为优秀学员颁发奖项。

每轮情景演练结束后，随即开展研讨互评，由部分街道领导班子成员、带教中层及业务骨干担任评委，评委结合政策要求与实操经验精准点评，以“演、评、悟”帮学员补齐能力短板。活动同时设置评优环节，评比结果纳入学员培训积分。

自10月14日开班以来，先锋街道已组织开展十期“砺锋计划”“五有”青年干部专题培训。培训打破传统课堂模式，突出实战实训，通过街道领导班子成员上讲台、优秀导师结对授课、重点项目一线观摩、基层难题情景演绎等沉浸式教学，引导青年干部在学思践悟中更新治理理念、厚植为民情怀。

下一步，先锋街道将持续把青年干部培养摆在突出位置，做深做实“砺锋计划”“五有”培育体系，持续丰富实战练兵载体，推动青年干部在一线历练成长，为街道高质量发展蓄势赋能。