红网时刻新闻3月28日讯（记者 胡芳 通讯员 谭聪）3月27日，长沙雨花区雨花亭街道2026年度“雨邻有约”基层党建研讨会圆满收官。这场以“走出去、请进来、坐下来”为核心的创新活动，将“雨邻有约”党建品牌从纸面方案转化为生动实践，为破解基层治理难题、激活党建活力提供了“雨花样本”。

“走出去”：对标先进，为“雨邻有约”找方法

3月25日，街道数十位社区党组织书记、党务工作者走出“舒适圈”，赴芙蓉区龙马、东瑞、德政园三个社区观摩学习。三个社区的“实招”让大家深受启发。

龙马社区“东湖夜话”：11年坚持干部群众围坐议事，无华丽场地却能解决民生难题，印证了“雨邻有约”中“每月邻里走访”“每季重点走访”的必要性——唯有下沉一线，才能把群众事当自家事。

大家在东瑞社区参观、学习。

东瑞社区“政务服务进商场”：将服务窗口搬进商圈，缩短“物理距离”的同时拉近“心理距离”，与“雨邻有约”中“打造便民党群服务中心”“开辟线上通道”（扫码反映诉求）异曲同工，强调服务的便捷性与精准性。

大家去德政园社区参观。

德政园社区“联点资源落地”：不谈虚功、只盯实事，推动部门“下沉包联”“做实双联点”高度契合，突出资源整合与项目实效。

“这些经验都是‘党建聚力·和美星城’的生动注脚，回去后要对照社区实际，把‘实招’用起来。”为“雨邻有约”提供了鲜活的实践样本，新星社区党委书记陈青说。

“请进来”：借智破局，为“雨邻有约”解难题

3月27日上午，研讨会进入“请进来”环节。《中国社区治理》杂志总编辑李焱林以“经营社区”思维为“雨邻有约”支招。

《中国社区治理》杂志总编辑李焱林以“经营社区”思维为“雨邻有约”支招。

互动中，正圆社区党委书记何苏婷抛出两个现实问题：“社区手艺人愿意服务邻居，但如何让他们有收益？慈善基金捐赠热情下降，怎样保持持续性？”

李焱林以湖北省荆门市“社区合伙人”案例回应：“‘雨邻有约’的核心是‘众人划桨’，不能光靠公益心。社区可搭建平台帮手艺人对接市场；慈善资金要从‘输血’变‘造血’，让企业以‘合作’方式参与，让捐赠变成可持续的‘合伙’。”

这番点拨让在场干部茅塞顿开，也为“雨邻有约”“约”的方法的深化提供了新的路径。

“坐下来”：落地生根，让“雨邻有约”成品牌

“走出去”对标先进，“请进来”借智破局，最终要“坐下来”把思路变成行动。研讨会上，各社区围绕“雨邻有约”亮出特色方案。

研讨会上，各社区围绕“雨邻有约”亮出特色方案。

雨花亭社区“雨邻有约·”：将品牌延伸到青年群体，把“周四有约”搬进楼宇，升级共享空间为“青年友好阵地”，组建“青邻联络员”队伍，在楼宇中发展熟人队伍，让党建与青年同频共振。

自然岭社区“雨邻有约”：做实“网格+单元长”微治理，通过“雨邻有约”调优三长队伍，做活做新颖“邻里节+串门会”，在“与您同乐”上出新出彩，做强“岭上合伙人”朋友圈，将雨邻有约·邀您参与的朋友圈不断扩大，最终打造激活“岭上微光”志愿力量，帮居民解决“急难愁盼”，实现从被动解难到主动服务的深刻转变。

街道党工委书记黄胜总结道：“‘雨邻有约’不是口号，而是要像春雨一样润物无声。要把研讨会上的想法变成实实在在的项目，让品牌落地、让群众受益，真正实现点上突破、面上开花。”

这场“破圈”研讨会，不仅让“雨邻有约”从方案走向实践，更让基层党建从“机关化”走向“接地气”。雨花亭街道正以“雨邻有约”为抓手，探索基层治理新路径，让党建真正成为服务群众、凝聚人心的“红色引擎”。