7月3日，长沙市雨花区举办“智汇潇湘 才聚雨花”—2022年“雨花梦想家” 急需紧缺人才专场招聘活动暨长沙人才新政45条宣讲会。

上午9点，2022年度“雨花梦想家”急需紧缺人才需求目录正式发布，本次《目录》聚焦重点产业、重点领域、重大工程，涵盖8大产业领域、87家重点企业、800余急需紧缺岗位需求数。

区委常委、组织部部长李颖指出，雨花作为长沙东南门户，坚持党管人才，贯彻落实长沙市争创国家吸引集聚人才平台三年行动计划和长沙人才政策“升级版45条”，以一流的发展环境、一流的人才政策、一流的配套服务充分释放人才的活力，欢迎各行各业的能工巧匠了解雨花、选择雨花、扎根雨花、逐梦雨花。

编制发布人才需求目录，是雨花区开展精准引才工作的一项具体举措，也是开展人才引进、培养、服务等工作的参考依据。比亚迪、中南智能、中机国际等30家头部企业参加专场招聘会，本次招聘会共发布254个职位，活动现场求职人才超400人，花花在现场看到，中机国际展位前求职人才排着长队，工程师、设计师岗位吸引了各地前来的人才，单个企业当日求职人才超过60名。

会上，市委组织部相关负责人为企业家、人才工作者解读长沙人才政策“升级版45条”，推动政策落地。花花了解到，这次长沙人才政策“升级版45条”力度前所未有，长泰智能的人力资源高管说，将发动公司更多的人才申报，享受政策红利。

政策宣讲会后，急需紧缺人才专场招聘活动正式开始。现场30家优质企业与各位求职人士面对面交流。活动现场还设立了政策咨询台，为企业、人才面对面答疑解惑。

据悉，雨花区深入贯彻中央、省、市人才工作会议精神，积极落实长沙市争创国家吸引集聚人才平台三年行动计划。雨花区委组织部牵头制定44项任务清单，优化政策环境，围绕先进制造业、软件产业、自贸区骨干人才，配套实施“一揽子”人才政策；优化发展环境，为企业搭建引才聚才平台，开展急需紧缺人才等靶向引才活动；优化服务环境，在全市率先设立自贸区一站式服务站，落实“人才绿卡”服务和领导联系企业人才制度，重点打造东澜湾国际人才社区，以最优服务留住人才。