5月8日上午，全市选派优秀年轻干部参加产业链推进工作总结暨动员部署会召开，标志着第三批71名优秀年轻干部将分赴22条产业链推进办公室开展为期一年的实践锻炼。

据悉，市委组织部严把选派人选质量关，按照“35岁左右、全日制本科以上，具有理工科专业背景或产业链相关工作经历”等条件，要求各区县（市）、市直单位和园区积极推荐优秀年轻干部，再根据以事择人、人岗相适的原则，反复比选、择优确定选派人选，真正把政治素质好、综合素质高、有培养潜力的优秀年轻干部选派到产业链建设一线锻炼。

近三年来，全市先后选派了3批共159名优秀年轻干部参加产业链推进工作，每批次选派时间一年，选派干部深度参与产业链建设，在协调联络、服务企业、参与招商等方面发挥了重要作用。2019年，全市产业链建设工作全速推进、成果丰硕，22条产业链共引进计划投资过亿元项目202个，计划总投资2135.5亿元。今年以来更是全力克服疫情影响，实现了产业链建设工作的良好开局。

会议要求，选派干部要以真抓实干的作风积极投身产业链建设一线，强化责任意识和担当精神，积极为产业链建设贡献力量。要保持良好作风，带头履职尽责，树立优秀年轻干部的良好形象。要围绕“大干一百天实现双过半”竞赛活动的部署安排，当好联络员、服务员、信息员，积极帮助解决企业复工复产和产业项目建设中存在的困难和问题。